Le cabinet SECOFI, expert comptable à Paris, accompagne le dirigeant qui peut se sentir isolé et incompris par son environnement personnel ou professionnel. Ainsi, le dirigeant choisit de se tourner vers le coaching, afin d’améliorer ses compétences et de résoudre des problématiques.
En quoi consiste le coaching de dirigeant ?
Optimisez votre potentiel, améliorez votre croissance, transformez votre entreprise avec Confiance, Valeur et Sérénité. « Développez une entreprise pérenne et porteuse de sens. »
Notre approche est basée sur la confiance et la confidentialité de nos clients. Vous cherchez un coaching dirigeant / cadre à Paris ou en province qui soit efficace ? Contactez-nous !
Nos engagements
- Expérience client réussie avec un coach certifié à votre écoute
- Un ou des objectifs clairs tout au long de notre accompagnement
- Savoir-faire reconnu pour réussir son développement personnel et/ou professionnel
Pourquoi faire appel au coach de dirigeant de SECOFI Paris ?
Quelques objectifs pour lesquels faire appel à un coach…
- Acquérir une meilleure connaissance de Soi
- Se positionner, prendre une décision, faire les bons choix
- Améliorer sa compréhension aux autres et sa communication
- Élever son potentiel, dépasser ses freins
- Transformer ses peurs et blocages
- Motiver vos collaborateurs
- Développer une vision stratégique claire
- Développer sa confiance en Soi
- Accompagner au changement
- Développer son leadership, un projet professionnel
- Apprendre à mieux s’organiser
- Relation entre associés
- Résolution de problématique
- Comprendre les dimensions comportementales et perceptuelles
- Structurer, organiser
- Acquérir les compétences nécessaires pour évoluer
- Communiquer dans toutes situations
- Augmenter sa productivité et ses résultats
Objectif du coaching de dirigeant
- Prise de conscience
- Recherche de solutions
- Mise en œuvre
Notre démarche
Le coach va permettre au dirigeant coaché de prendre conscience de ses freins, croyances inconscientes et talents inexploités. Il va aider à renforcer sa connaissance et son affirmation de soi. Le coaché travaillera sur sa gestion émotionnelle et de stress, sa souplesse d’esprit et son adaptabilité pour être porteur d’une vision claire.
Le coaching a pour objectif de permettre à un dirigeant de partir d’un point A, sa situation actuelle, et d’aboutir à un point B, sa situation idéale.
Le coach de Dirigeant, à l’aide d’outils professionnels, crée un espace de travail offrant un maximum de possibilités pour le coaché décideur, des différents changements désirés dans sa manière de diriger.
Un moment de réflexion, d’introspection et de transformation s’offre à lui.
- Présentation mutuelle, cadre du coaching, définition et clarification de l’objectif, modalités et durée du coaching.
- Séances individuelles régulières, suivi du plan d’action et feedbacks du coaché.
- Entretien final avec appréciation des résultats du Coaching de Dirigeant.
Bénéfices du coaching dirigeant
- Gérer les priorités. Analyser la situation professionnelle et personnelle.
- Prendre du recul sur son parcours. Identifier ses leviers de motivation.
- Confirmer les projets à réaliser. Identifier les étapes pour passer à l’action.
- Identifier les projets à réaliser. Mettre en œuvre les plans d’action .
- S’épanouir avec succès.
- Grandir, se développer et se réinventer…
Coach Professionnelle Certifiée
Sabine Maillard
- Coach professionnelle certifiée ✅
- Forte de 15 ans d'expériences professionnelles et humaines à forte valeur ajoutée d'authenticité consciente dans les ressources humaines et l'entreprenariat
- Experte en développement personnel et professionnel des individus et des groupes
J’accompagne le dirigeant à devenir le meilleur de lui-même en donnant le meilleur de moi-même, ce qui permet de lever des blocages, des peurs ou des croyances limitantes afin d’incarner leur réalité.
Mes axes de travail portent sur :
- la confiance en soi
- le changement
- la résolution de problèmes
- l'atteinte d'objectif
Bienveillante et à l’écoute, je vous propose un coaching qui sera un levier majeur de performance pour vous et votre entreprise à travers des outils et des techniques puissants.
Le Coaching c’est un savoir-être et un savoir-faire professionnel.